Электронный журнал с информацией в сфере финансов, права и бизнеса

ПАМЯТКА
Рекомендации Роспотребнадзора по организации рабочих мест в условиях карантина

Необходимо:

1. Оформить внутренние документы. Порядок организации труда в условиях карантина из-за короновируса до нормализации эпидемиологической ситуации в регионе должен быть прописан в локальных актах. С документами, в которых установлены правила работы в условия эпидемии, должны быть ознакомлены все работники «под роспись».

Роспотребнадзор настаивает на том, чтобы работодатели установили дисциплинарную ответственность для сотрудников, которые станут нарушать принятые ограничения. Правда, мнения Трудовой инспекции на этот счет неизвестно.

2. Соблюдать социальное дистанцирование и использовать средства индивидуальной защиты. Роспотребнадзор требует, чтобы работодатели обеспечили соблюдение дистанции между работниками не менее 1,5 м с помощью и нанесли сигнальную разметку на полу в местах скопления персонала.

3. Допустимая численность персонала. Численность работников в одном помещении зависит от его площади и не должна превышать: 5 человек – на площади до 50 кв. м; 10 человек – на площади до 100 кв. м; 25 человек – на площади до 200 кв. м; 50 человек – на площади свыше 200 кв.м.

4. Вход и выход из помещения. Компания должна принять все возможные меры, чтобы предотвращать скопление сотрудников на входе и выходе из здания. Разделить начало и окончание рабочих смен на последовательные периоды с промежутками, в течение которых работники смогут пройти через проходную без очередей.

5. Контакты между работниками. В компании нужно стремиться к тому, чтобы максимально ограничить контакты между работниками, отделами, подразделениями, которые могу работать без прямого общения. Работодателям рекомендовано Роспотребнадзором: Размещать работников на разных этажах, в разных кабинетах, организовать трудовой процесс в несколько смен. Ограничить передвижение работников во время обеденного перерыва. Ограничить общение за пределами кабинетов, перемещение работников между отделами и выход в другие помещения, не связанные с исполнением рабочих функций.

6. Проверка здоровья, выявление заболевших. Обязательным требованием к организациям от Роспотребнадзора является соблюдение санитарных норм и разъяснение работникам, каков порядок их действий в случае появления признаков коронавируса. Затраты на средства индивидуальной защиты можно принять в расходы при расчете налогооблагаемой базы по прибыли. Работникам нужно рассказать, что при появлении первых признаков коронавируса или ОРВИ, нужно сообщить об этом непосредственному руководителю или директору и оставаться на рабочем месте до принятия решения о способе их транспортировки домой.

7. Рекомендации Роспотребнадзора по проверке состояния здоровья работников:

· Один раз в 4 часа нужно опрашивать работников и выяснять, нет ли у них признаков респираторных заболеваний.

· Один раз в 4 часа измерять температуру работников.

· Закупить в организацию в достаточном количестве, чтобы обеспечить всех работников, одноразовые маски с учетом того, что маску нужно менять каждые 3 часа.

· Закупить в необходимом количестве дезинфицирующие салфетки, антисептики для обработки рук, дезинфицирующие средства и перчатки.

· Каждые 2 часа проветривать помещения, применять бактерицидные облучатели воздуха рециркуляторного типа. Количество облучателей определяется исходя из площади помещения, а также режима их работы согласно инструкциям к данным установкам.

· На промышленных предприятиях проверить и обеспечить качественное функционирование систем вентиляции и пылеподавления, следить за предельно допустимой концентрацией пыли и вредных веществ в воздухе рабочей зоны.

Основания:

За несоблюдение рекомендаций организацию могу привлечь к ответственности по части 1 статьи 6.3. КоАП РФ. Письмо Роспотребнадзора РФ от 10.03.2020 № 02/3853-2020-27 и от 20.04.2020 № 02/7376-2020-24

КоАП РФ Статья 6.3. Нарушение законодательства в области обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения

1. Нарушение законодательства в области обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения, выразившееся в нарушении действующих санитарных правил и гигиенических нормативов, невыполнении санитарно-гигиенических и противоэпидемических мероприятий, -

влечет предупреждение или наложение административного штрафа на граждан в размере от ста до пятисот рублей; на должностных лиц - от пятисот до одной тысячи рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от пятисот до одной тысячи рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток; на юридических лиц - от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток.

2. Те же действия (бездействие), совершенные в период режима чрезвычайной ситуации или при возникновении угрозы распространения заболевания, представляющего опасность для окружающих, либо в период осуществления на соответствующей территории ограничительных мероприятий (карантина), либо невыполнение в установленный срок выданного в указанные периоды законного предписания (постановления) или требования органа (должностного лица), осуществляющего федеральный государственный санитарно-эпидемиологический надзор, о проведении санитарно-противоэпидемических (профилактических) мероприятий -

влекут наложение административного штрафа на граждан в размере от пятнадцати тысяч до сорока тысяч рублей; на должностных лиц - от пятидесяти тысяч до ста пятидесяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от пятидесяти тысяч до ста пятидесяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток; на юридических лиц - от двухсот тысяч до пятисот тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток.

(часть 2 введена Федеральным законом от 01.04.2020 N 99-ФЗ)

3. Действия (бездействие), предусмотренные частью 2 настоящей статьи, повлекшие причинение вреда здоровью человека или смерть человека, если эти действия (бездействие) не содержат уголовно наказуемого деяния, -

влекут наложение административного штрафа на граждан в размере от ста пятидесяти тысяч до трехсот тысяч рублей; на должностных лиц - от трехсот тысяч до пятисот тысяч рублей или дисквалификацию на срок от одного года до трех лет; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от пятисот тысяч до одного миллиона рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток; на юридических лиц - от пятисот тысяч до одного миллиона рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток.

(часть 3 введена Федеральным законом от 01.04.2020 N 99-ФЗ)

 



ВОЗНИКЛИ ВОПРОСЫ ПО ТЕМЕ СТАТЬИ? ОТПРАВЬТЕ ЗАПРОС И МЫ ПОСТАРАЕМСЯ БЫТЬ ВАМ ПОЛЕЗНЫМИ

Ваше имя*
Ваш E-mail*
Сообщение*
Защита от автоматических сообщений
CAPTCHA
Введите слово на картинке*

Пользуясь нашим ресурсом, Вы получите

  • доступ в информационную систему АКГ АИП
  • доступ к кейсам и инструкциям
  • доступ к вебинарам
  • скидки на семинары

*Нажимая на кнопку, вы даёте согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой конфиденциальности
СТАТЬ ПОДПИСЧИКОМ
*Нажимая на кнопку, вы даёте согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь с политикой конфиденциальности
Журнал имеет свидетельство о регистрации
средства массовой информации (СМИ).
+7 (495) 236-77-50
info@fpr-journal.ru